根據(jù)集團各板塊運營實際
,為解決部分專業(yè)崗位人員不足問題
,同時為表現(xiàn)突出的市場化人員用工提供晉升通道
,增強他們的凝聚力和歸屬感,結(jié)合國企改革三年行動要求
,擬面向集團系統(tǒng)內(nèi)的市場化職工開展崗位競聘工作
,具體通知如下:
一
、競聘范圍
集團在崗市場化員工(報名者每人限報一個崗位)
二
、競聘崗位及要求
單位名稱
|
崗位名稱
|
人員數(shù)量
|
崗位要求
|
備注
|
先鋒島組團公司
|
工程管理員
|
4
|
具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)操守,堅決執(zhí)行黨的路線方針政策 。原則要求 年齡40周歲及以下,本科及以上學(xué)歷, 建筑工程類、機電控制類 專業(yè),有從事工程管理等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
|
|
規(guī)劃設(shè)計員
|
1
|
具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)操守,堅決執(zhí)行黨的路線方針政策 。原則要求 年齡40周歲及以下,本科及以上學(xué)歷, 城建規(guī)劃類專業(yè),有從事城建 、建筑工程規(guī)劃設(shè)計等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮 。
|
|
數(shù)科公司
|
信息技術(shù)員
|
1
|
具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)操守 ,堅決執(zhí)行黨的路線方針政策 。原則要求 年齡40周歲及以下,本科及以上學(xué)歷, 電子信息類專業(yè), 有從事信息技術(shù)、智能化 等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
|
|
靚城園林公司
|
綠化專員
|
2
|
具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)操守,堅決執(zhí)行黨的路線方針政策 。原則要求 年齡40周歲及以下,本科及以上學(xué)歷, 城建規(guī)劃類專業(yè),有從事綠化工程等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
|
|
財務(wù)部(子公司財務(wù))
|
財務(wù)管理員
|
5
|
具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)操守 ,堅決執(zhí)行黨的路線方針政策。原則要求 年齡40周歲及以下, 本科及以上學(xué)歷,財務(wù) 財會類專業(yè),有從事財務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
|
根據(jù)實際分配至各子公司
|
合計
|
13
|
|
|
三
、報名事宜
1.報名時間:2023年3月25日至3月28日(上午8:30-11:30,下午2:30-5:30
,周日不接受報名)
;
2.報名地點:集團人力資源部1542室;
3.報名方式:報名前應(yīng)填好《市城投集團競聘報名表》(附件)
,電子檔發(fā)送至郵箱ctjt1542@163.com
,紙質(zhì)版交至集團人力資源部,過期不予受理
。
四
、競聘程序
1.競聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報名人員進行競聘資格篩選。
2.對報名人員進行資格篩選后
,上報競聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定入圍人員名單
。
3.資格審查合格者,在規(guī)定范圍內(nèi)進行崗位競聘演講
,主要介紹本人工作履歷
、競爭優(yōu)勢
、德才情況、工作實績和對競聘崗位工作的設(shè)想等
。如崗位僅有1人報名的
,競聘演講得分不得低于70分,否則作空缺安排
。
4.根據(jù)競聘結(jié)果
,結(jié)合考察,由集團黨委研究決定擬聘用人選
。
5.競聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)擬聘用人員名單進行崗前公示
。
6.公示期滿無異議,對確定人選履行崗位調(diào)動手續(xù)
。
五
、紀律與監(jiān)督
本次競聘邀請派駐紀檢監(jiān)察組實施全程監(jiān)督。
六
、其他
本公告未盡事宜
,由集團競聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。
附件:1.市城投集團競聘報名表
集團競聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2023年3月25日
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